23회 좋은기업상(2014)

좋은기업상 23회(2014)
부문	기업명
금속/비금속/화학업	(주)LG생활건강
선정이유: ㈜LG생활건강은 총점 66.64점으로 금속·비금속·화학업종 최우수기업에 선정되었다. 평가항목 중 공정성(15.65점)과 사회공헌(8.08점), 소비자보호(9.35점), 환경경영(6.6점), 직원만족(9.24점)에서 우수한 평점을 받았다. LG생활건강은 협력회사와의 동반성장을 위해 공정한 기회, 공동개발, 기술지원, 금융지원, 열린소통 등 5대 추진방향을 설정해 추진하고 있으며, 행복미소기금 사업, 급여 자투리 나눔, 미취학 아동교육시설 방문지원, 아프리카 남수단지원인 망고나무 심어주기 사업 등의 사회공헌활동을 열심히 전개하고 있다. 특히 LG생활건강은 온실가스 감축과 자원절약, 친환경 제품개발 등 환경경영에 많은 노력을 기울이고 있다. 아울러 소비자 안전과 제품책임 등을 통한 고객중심경영에도 많은 투자를 하고 있는 것으로 나타났다.
비제조/서비스업	(주)풀무원
선정이유: 풀무원은 경실련 경제정의연구소가 주관한 ‘제23회 경실련 좋은기업상’에 총점 67.61점으로 비제조·서비스업종 최우수기업에 선정되었다. 풀무원은 평가항목 중 특히 공정성(15.35점), 사회공헌(8.96점), 소비자보호(9.25점), 환경영경(6.5점)에서 우수한 평점을 받았다. 그 배경은 공정거래자율준수프로그램(CP)도입을 통한 공정·투명경영 실천, 협력사들과의 상생경영 프로그램 진행, 에너지 및 친환경 사업을 통한 환경경영 실천, 바른먹거리 캠페인 등을 통해 사회공헌에 앞장서고 있기 때문이다. 특히 어린이의 올바른 식습관을 위해 진행하는 바른먹거리 캠페인은 매년 1만 명을 대상으로 바른먹거리 교육을 진행하고 있으며, 2020년 까지 ‘바른먹거리 지킴이’를 10만명까지 확대한다는 계획이다. 또한 풀무원은 지난 제6회 경실련 좋은기업상 업종최우수기업에도 선정된 바 있으며, 경실련 경제정의연구소가 2002년 발간한 ‘윤리경영이 경쟁력이다’라는 책자에도 우수 사례로 소개된 경력이 있다.
식약/섬유/종이업	대원제약㈜
선정이유: 대원제약주식회사는 총점 69.44점으로 식약·섬유·종이업종 최우수기업에 선정되었다. 대원제약은 평가항목 중 건전성(21.78점), 공정성(16.85점), 사회공헌(8.06점), 소비자보호(9.65점) 항목에서 높은 평점을 받았다. 특히 건전성에서 높은 평점을 받았는데, 이는 업종대비 낮은 접대비, 높은 연구개발비, 출자구조의 건전성 등의 이유 때문이다. 또한 대원제약은 2004년 국내 제약기업 선두로 경영의 투명성 확보를 위해 의무사항이 아니지만, 감사위원회를 설치하여 운영하고 있다. 그리고 2014년 8월에도 새롭게 준법경영행동강령을 선포해 안전관리, 소비자보호, 환경경영, 사회공헌, 상생협력을 실천하고 있다. 이밖에도 대원제약은 임직원으로 구성한 ‘대원 이웃사랑회’ 등을 통해 취약계층에 대한 봉사활동으로 ‘나눔의 경영문화’를 실천하고 있다.
전기전자/기계업	계양전기㈜
선정이유: 계양전기주식회사는 총점 68.69점으로 전기전자·기계업종 최우수 기업에 선정되었다. 계양전기는 건전성(19.57점), 공정성(16.85점), 소비자보호(10.25점), 직원만족(9.66점) 항목에서 우수한 평점을 받았다. 계양전기는 지난 10회, 12회 경실련 좋은기업상을 수상한 바가 있어, 이번을 포함하면 총 3회 수상이라는 영광을 안았다. 동 회사는 건전하고 투명한 기업문화를 강조하여, 지 배구조의 건전성과 설비투자와 연구개발을 통한 건전한 자본지출이 정착되어 있다. 이는 ‘정직하게 최고의 가치를 창출하여 사회발전에 기여하여 지속성장하는 선도기업’ 이라는 동사의 미션과도 일치하는 부분이다. 또한 계양전기는 지속적인 고용창출과 농촌일손돕기, 농기계 무상점검 및 수리 등의 지역사회에 대한 기여에 앞장서고 있다. 소비자보호를 위해서도 제품 무상수리기간 연장, 전국 400개 대리점과 본사 직영 A/S센터를 활용한 서비스 강화를 하고 있다. 아울러 직원들을 위해서도 사내근로복지기금을 활용한 자녀학자금 및 주택마련 대출금 지원, 개인 교육훈련 지원 등을 하고 있어 직원들의 만족이 높은 것으로 평가되었다.

23회 좋은기업상(2014)

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