Ⅰ. 수상기업 발표

 경실련(사)경제정의연구소 이사장 박세일(朴世逸, 서울대학교 국제지역원 교수/법경제학)은 자본주의의 건전한 발전을 위하여 국민으로부터 존경받는 기업을 선정하는데 있어 7대 평가항목인 ①기업활동의 건전성 ②기업활동의 공정성 ③사회봉사 기여도 ④소비자보호만족도 ⑤환경보호만족도 ⑥종업원만족도 ⑦경제발전기여도에 따라 분석한 결과, 상장제조업체 249개 중 大賞 및 전기전자 업종 최우수 기업으로 삼성SDI(주)를 선정하였다.  이외에 업종별로 7회때 대상을 받았던 유한양행,  6회 대상을 받았던 한일시멘트, 9회 업종수상한 남양유업, 10회 업종에서 수상한 BYC, 계양전기 등 5개 기업과 상장제조업 이외의 추천부문 특별상으로 (주)신세계가 선정하고, 오늘(2/20목) 오전10시에 한국프레스센터 국제회의장(20)층에서 개최하였다.

▶ 大 賞 및 전기전자업종 최우수 기업 : 삼성SDI(주)

▷ 삼성SDI(구: 삼성전관)는 제3회 경제정의기업상에서 총점 65.49(만점100점)로 전체2위 및 업종 최우수 기업으로 선정된바 있으며, 이번에 정량평가 2위와 정성평가 합계 우수 평점에 따라 12회 대상 및 업종 최우수기업을 수상하게 되었다.

▷ 정량평가 결과를 보면 전체2위, 건전성 249개 사 중에서 9위, 공정성(6점 만점 중 5.48)에서 1위, 사회봉사기여도 항목 중에서 기부금2점 만점, 소비자보호만족도에서 6점 만점중 4.65로 공동 11위, 환경보호만족도에선 전체 250개 사 중 24위, 종업원만족도에선 1인당교육훈련비(2점) 2점 만점, 신노사문화우수기업 수상으로 고려지표 1점 가산, 경제발전기여도(15점 만점중 8.77) 전체16위, 정성평가에선 16.30으로 5위를 차지하는 등 우수한 평점을 받았다.  1회에서 12회까지 종합평가 순위중 유일하게 50위내에 지속적으로 든 기업이다.

▷ "인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출하여 인류사회에 공헌한다."는 경영이념을 바탕으로, PDP(Plasma Display Panel), CRT(브라운관), OLED(유기전계발광소자), LCD, 미래형 디스플레이 등의 사업을 활발히 하고 있으며, 특히 휴대폰용 LCD경우에는 세계 1위 업체로 도약을 하였다. 종업원만족에서 보면 노사협의회를 연 36회 이상을 하며, Economy21(2002, 9, 17)에서 조사한 결과 신입사원들이 취업하고싶은 기업에 1위를 꼽을 정도로 종업원들의 만족이 높은 것으로 나타났다. 사회봉사기여측면에서도 여러 봉사활동과 지원을 하고 있으며, 여러 시민·사회단체에도 많은 지원을 하고 있다.  특히 환경보호 측면에서는 2002년 환경부와 매일경제신문사가 공동제정한 환경경영대상을 받을 정도로 환경방침과 비전이 잘 나타나있으며, 폐수처리장, 청정연료 대체, 유독물 사용량 저감, 수질오염물질 배출 저감 등 많은 노력을 기울이고 있는 것으로 나타났다.

Ⅱ.제12회 경제정의기업상 특징

 1. 1단계로 실시한 정량평가는 상장제조업체 중 3년 연속적자기업, 자본잠식업체, 결산기변경, 합병, 이자보상비율 1.0미만업체등을 제외한 249개 업체를 대상으로 모든 정량평가 지표를 적용한 평가를 실시하여 평가결과 선정된 전체순위 상위10%와 업종별 순위 상위20%에 포함된 55개 기업을 대상으로 설문지분석 평가의견, 최근 3년 간 언론보도자료, 정부기관자료와 각종공시자료, 신용평가기관의 기업분석 자료 등을 활용해 2단계 정성평가를 실시하여 정량평가 점수와 합산 후 최종 대상 및 업종별 수상기업을 선정하였다.

 2. 정성평가 설문자료를 우편공문 발송에 그치지 않고, 우편설문자료 대상기업에 대해서는 팩스 재전송을 하였으며, 재차 업체 측과 전화 접촉 및 방문작성을 시도하는 등 공정한 평가를 위해 부단한 노력을 하였다.

 3. 수상기업선정원칙으로 ① 대상수상기업은 향후 2년간 시상대상에서 제외하고, ② 업종별 수상기업은 다음해 업종별 시상대상에서 제외, ③ WORST기업은 당분간 발표하지 않기로 함.
Ⅲ. 결과해석

  제12회를 맞이한 이번 경제정의 기업상은 외환위기를 극복하고 IMF상황을 졸업하기 직전인 2001 회계연도의 상장 제조기업의 실적자료를 중심으로 평가 과정을 거쳐 수상기업을 선정하였다.

○ 평가결과를 정리하여 보면, 전년도에 개선된 재무구조 개선 내용을 바탕으로 경영성과가 다소 호전되었고 이에 따라 사회봉사활동과 연구개발활동이 활발하여진 반면, 경영권 수호차원에서 내부 지분율이 높아져 지배 구조의 건전성 측면에서는 후퇴하는 등 상반되게 나타났다.  이러한 현상은 평가 전반에 영향을 미쳐 종합 평가 결과가 전년 대비 개선되었으나, 아직도 미래에 대한 불확실성으로 인하여 확보한 유통성을 투자로 연계시키지 못하고 있는 것으로 풀이된다.  다만 21세기의 기술력 경쟁 시대를 인식하고 연구개발노력을 증대시키고 있는 점은 긍정적으로 평가된다.

○ 7개 평가 항목 중 앞서 언급한 건전성 항목을 포함하여 공정성, 소비자 보호만족도, 환경보호 만족도 항목 등은 전년과 비슷하거나 다소 하향 평가되었으나, 다소 호전된 경제발전 기여도항목 평가결과를 바탕으로 종업원만족도와 사회봉사 기여도 평가항목은 전년대비 상향평가 되었다.  특히 전년대비 종업원에 대한 임금보상과 복지 후생 수준이 향상된 점은 고무적이나, 노동 생산성 증가가 수반되지 않은 것으로 평가되어 우려된다. 또한 설비투자 지표가 전년에 이어 낮은 수준을 유지하고 있는 점도 기업의 경기전망을 어둡게 하는 대목이다. 다만 어려운 환경 속에서도 기업이 장애인 고용과 기부금 증대 등 사회 봉사적 노력을 기울인 점은 긍정적으로 평가한다.

○ 이러한 평가 결과를 종합하여 볼 때, 평가 대상 년도의 기업은 외환 위기에서 벗어날 수 있는 가시적 성과는 있었으나, 아직도 제도적 구조조정이 미흡한 기업환경과 불투명한 미래 속에서 방황하고 있는 것으로  판단된다. 우리 기업이 21세기 지식혁명시대에 생존하려면 꾸준한 기술개발과 이에 수반되는 과감한 투자가 이루어져야 하는바, 이에 대한 정책당국의 배려가 요망된다.

▶ 정량평가(75점) 결과 전체와 업종별 평균점수 해석 : 전년도 11회 때에는 평균 41.25(75점 만점), 이번 12회에서는 42.89로 전년에 비해 1.64점 상승하였다.  이것은 작년에 비해서 기업의 윤리성과 사회적 책임·성과에 대한 인식이 높아진 점과, 경영성과가 좋아 진 것으로 해석할 수 있다.  업종별 정량평균점수(75점)를 보면 전년 11회 때에는 43.57(75점), 이번 12회 때에는 45.60으로 2년 연속 제약업종이 제일 높게 나타났고, 11회 40.59 이번 12회 41.38로 1차금속 및 비금속광물업종이 제일 낮게 나타났다.  11회 때와 마찬가지로 제약업종과 1차금속 및 비금속광물업종의 이 같은 결과는 종업원만족도와 경제발전기여도 항목에서 그 원인을 발견할 수 있다.  제약업종은 이 두 항목에서 타 업종에 비해 월등히 높은 반면, 1차금속 및 비금속광물업종은 상당히 낮은 것으로 나타났다. 

▶ 항목별 평균점수에 의한 해석 : 항목별로 11회와 평균점수를 비교해 보면, 건전성(11회 13.16, 12회 12.72)과 공정성(11회 4.44 12회 4.40), 환경보호만족도(11회 5.30 12회 5.22)는 다소 하락하였고, 사회봉사기여도(11회 2.35 12회 2,87), 종업원만족도(11회 5.60 12회 6.26), 경제발전기여도(11회 6.11 12회 6.87)로 크게 상승하였으며, 소비자보호만족도(11회 4.50 12회 4.55)는 조금 상승하였다.   또한 전체 상위 30위 및 29위 기업의 평균(정량 및 정성평가 점수 합계)은 11회 59.60점 12회 61.12점으로 점수가 다소 높아졌다. 그 원인은 먼저 정성평가(25점 만점) 점수에서 보면 11회 14.04점 12회 14.66점으로 상승이고, 정성평가 항목별로 보면 경제발전기여도, 종업원만족도, 소비자보호만족도의 증가에서 찾을 수 있다.
2003년 2월 20일

< 별첨 >

1. 음식료업 : 남양유업(주)

 사회 공헌 측면에서도 보면 [남양분유 임신 육아 교실], MBC와 진행하는[여성 교양 강좌], 중앙일보와 진행하는 [중앙일보 숙녀대학] 등 공익사업을 활발히 하고 있으며, 1997년 이래로 매년 환경 폐기물 예치금을 납부하여 10억원이 넘는 예치금을 조성하였고, 1천여톤이 넘는 우유팩을 수거하여 재활용하였으며, 사용 연로 또한 청정 연료 LNG로 교체하여 환경 오염을 방지하고 있으며, 18억원의 예산을 들여 폐수처리 시설에 대한 개선 작업을 끝내는 등 환경 친화적 사업을 하고 있다.

 위와 같은 이유로 전체 249개 사 중 20위를 차지하였으며, 정량평가에서도 건전성항목 중 소비성지출(3점 만점에 2.55점), 위험성(5점 만점 중 5점 만점), 관계사지급보증(2점 만점에 1.70)으로 우수한 점수를 받았으며, 공정성항목(6점 만점에 5.03)으로 항목순위 250개사 중 12위를 차지했으며, 환경보호만족도 항목에서는 환경회계공시(1점 만점에 0.85), 에너지효율(2점 만점에 1.70), 수질, 대기분진 및 특정 유해물질 오염실태(3점 만점에 2.55)로 높은 평점을 받았다. 

2. 섬유/종이/기타제조업 : (주)비와이씨(BYC)

1946년 창업이래 우리나라 내의 산업을 이끌어온 (주)BYC는 외길, 풍부한 경험과 축적된 기술을 바탕으로 섬유 한국의 자존심을 지키고 있다. 제품은 국내뿐만 아니라 세계최고의 생산시설을 자체 보유하여, 원사에서부터 완제품에 이르기까지 일괄생산체제를 통해 생산하므로 품질이 매우 우수하다.
 
 2000년 12월 중앙일보, 대한상공회의소 선정 [새천년, 새기업상- 부가가치 창출부문상]
 2001년 4월 경실련(사)경제정의연구소 주관 [제10회 경제정의기업상- 업종 최우수기업]
 위의 수상경력에서 말해 주 듯이 기업의 윤리성과 사회적 성과가 높이 평가된다.
 이번 12회 평가결과에서도 보면 전체 249개 사 중 18위(100점 만점 중 60.50), 정량평가에서 환경보호만족도 항목(10점 만점 중 6.60) 13위, 종업원만족도(10점 만점 중 8.42) 12위, 정성평가(25점 만점에 15.55) 9위로 높은 평가 결과를 얻어, 업종 최우수 기업의 영광을 안았다.

3. 제약업 : 유한양행(주)
 
 유한양행은 독립운동가이자 사회사업가인 유일한 박사가 "건강한 국민만이 잃었던 주권을 되찾을 수 있다"는 신념으로 1926년 설립한 민족기업으로, 창립이래 기업을 통한 사회봉사정신을 바탕으로 성장, 발전해 왔으며, "기업이 얻은 이익은 그 기업을 키워준 사회에 환원해야 한다"는 기본정신을 가지고 있다.

 [가장 좋은 상품의 생산, 성실한 납세, 기업이윤의 사회환원]이란 기업이념을 가지고 윤리경영을 한 결과, 1998년 제7회 경제정의기업상 대상 수상, 2001년에는 다음과 같은 수상을 하였다.  [기업혁신대상(국무총리상), 투명회계대상(회계학회), 주주중시 우수 경영기업(재무부장관), 소비문화대상(한국소비문화학회), 환경친화기업인증(환경부)]
또한 유한양행의 창업자인 故 유일한 박사의 숭고한 정신을 기리기 위해 지난 95년 제정한 [유일한賞]상은 사회 모든 분야에서 여러 사람들의 사표가 될 수 있는 모범적인 삶을 살아가는 인사를 선정하여 공로와 업적을 널리 알려 사회에 귀감이 되도록 하고 있을 만큼 윤리경영과 사회적 공헌에 초점을 맞추고 있다. 

이번 12회 경제정의기업상 평가결과에서도 보면 전체순위 3위(총점100점 중 66.51), 정량전체순위(75점 만점에 48.71) 7위, 종업원만족도(10점 만점에 8.59) 4위, 기타 사회봉사기여도항목에서 기부금(2점 만점) 2점 만점, 경제발전기여도항목에서 특허 및 장영실상(1점) 1점 만점, 조세납부(2점) 1.54점 등 높은 점수를 받았다. 정성평가(25점)에서도 17.80점으로 2위를 차지하였다.  유한재단에서 시행하고있는 ' 장학사업, 교육사업 지원, 기술, 문화, 연구의 장려, 사회봉사자 시상 사업, 사회복지 사업, 재해 구호 사업' 등을 공익 사업으로 시행하고 있는 현실을 봐서도 정량 및 정성평가에서 높은 점수를 받은 이유를 찾을 수 있다.

4. 1차금속 및 비금속 광물 : 한일시멘트공업(주)

 한일시멘트는 시멘트, 특수시멘트, 레미콘, 레미탈, 고강도 혼합재를 생산하는 업체로, 1961년 정부가 추진한 1차 경제개발 계획과 때를 같이 하여 국내 순수 민간자본에 의해 설립된 회사이며 '내실경영과 신뢰, 인간존종의 기업경영'으로 40여 년 간 우리나라 경제 발전에 기여하고자 남다른 노력을 기울여온 한일시멘트는 안정된 재무구조를 바탕으로 내실경영과 앞선 노사정책, 그리고 높은 사원복지 정책을 펼쳐나가고 있다. 또한 회사 규모대비 최고수준의 사내 근로복지기금을 바탕으로 학자금 지원, 사택 무료제공 등 국내 최고 수준의 복리 후생 제도를 펼치고 있으며, 노조가 설립된 지 35년이 넘었지만 노사분규가 단 한건도 발생하지 않은 기록도 가지고 있다. 위와 같은 경영을 해온 결과 다음과 같은 수상 기록들도 가지고 있다.

 - 1996년 2월 제5회 경제정의기업상 - 1차금속 및 비금속광물 업종 최우수 기업
 - 1007년 3월 제6회 경제정의기업상 - 대상
 - 2001년 4월 신노사문화 우수기업 선정
 - 2002년 6월 투명회계 대상 수상
 - 2002년 10월 한경 일하기 좋은 일터상 수상

 이번 12회 평가결과에서도 보면 다음과 같다. 정량 및 정성을 합한 전체(100점) 61.79점으로 13위, 정량평가를 보면 건전성항목에서 소비성지출(3점) 2.55점, 위험성(5점) 5점 만점, 사회봉사기여도항목(7점) 5,13점으로 항목5위, 소비자보호항목(7점) 4.65점으로 18위, 종업원만족도항목 중 1인당교육훈련비(2점) 2점 만점 등으로 높은 점수를 받았으며, 정성평가(25점)에서는 16.65점으로 3위의 결과를 얻었다.

 또한 한일시멘트는 공장배수로에 물고기가 살며, 1사 1하천 운동, 매년 1만 그루 나무 심기 운동, 산업부산물 재활용 등 환경보호 측면에도 심혈을 기울이고 있다.
'기업은 곧 사람' 이라는 인간존중의 경영이념 아래 건전한 기업활동을 하고 있으며, 위의 평가결과와 성과를 보아서도 12회 경제정의기업상 업종 최우수 기업에 선정된 이유를 알 수 있다.
 
5. 조립금속 및 기계장비 : 계양전기(주)

종업원 500명의 계양전기는 국내 전동공구산업과 자동차용 D.C모터, 엔진 등을 제조 및 판매하는 전문회사로, "고객에게 행복을 주는 세계적 전문기업"을 Vision으로 하고 있다.
 이번 12회 경제정의기업상 평가결과에서 보면 전체(총점 100점 중 60.78) 15위, 건전성(20점 만점 중 15.05), 공정성(6점 만점에 4.73), 소비자보호 만족도(7점 만점에 4.65)로 높은 점수를 받았으며, 종업원만족도항목 중 1인당교육훈련비(2점) 2점 만점,  경제발전기여도항목에서 연구개발지출(3점) 2.10, 수출비중(2점) 1.1점 등 높은 점수를 받았다.
 사회봉사기여도 측면에서도 보면 법무부 교도소와, 안산공고 외 10개교에 전동공구를 기증하는 등 활동을 활발히 하고 있다. 또한 정성평가에서도 14.60(25점 만점)으로 높은 점수를 받았다.  위의 수상경력과 정량·정성평가 결과만 보더라도 업종 최우수 기업에 선정된 배경을 찾을 수 가 있다. 

 특별상 : (주)신세계

경실련 경제정의연구소에서는 30여개의 협회·기관·학회 등 30여개에서 추천(기존 12개 기관에서 [기업윤리담당교수]를 제외한 11개 기관 + 16개 학회 + 소비자와 환경보호 등 시민단체로 확대하여 총30 여 개 추천단체)된 상장제조업외의  특별상소위원회의 평가에 따른 결과를 가지고 기업평가위원들과 실무팀의 대다수 동의하에 [주식회사 신세계] 기업을 추천부문 특별상을 수여하기로 하였다.

* 특별상 제정취지 및 배경 : 11회 경제정의기업상부터 추천부문 특별상을 도입하게 된 것은 [경제정의기업賞] 의 대상이 상장 제조업이기 때문에 기업의 규모나 업종에 있어 대상기업 선정단계부터 평가 대상에서 제외될 수 있는 우수한 기업이 있을 수 있다는 내·외부의 문제인식을 바탕으로 제기됨.  추천부문 특별상 시상을 통해 [경제정의기업賞]의 취지에 걸맞는 기업을 발굴하기 위한 폭을 확대함으로써 상의 위상을 높이고 윤리적 기업에 대한 사회적 인지도를 넓히고자 한다.
* 대상기업 : 상장 제조업을 제외한 모든 상장기업과 코스닥등록기업
* 대상기업 선정 방법 : 대상기업 범위의 기업을 대상으로 추천기관이 추천한 기업
* 추천방법 : 추천기관은 추천대상기업 범위에 있는 기업을 대상으로 평가항목 내용을 참조하여 해당하는 기업을 2개 이하 선별하여 추천하고, 추천사유를 간략히 약술.
* 추천기간 : 2002년 10월 7일 - 2002년 11월 25일
* 평가항목 : 기업(가)의 경영철학, 기업활동의 건전성, 기업활동의 공정성, 사회봉사기여도, 소비자만족도, 환경보호만족도, 종업원만족도, 경제발전기여도
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신세계(주)는 1930년 설립되어 1985년 8월 증권거래소에 상장한 백화점 경영의 도소매업을 주업종으로 하고 있는 국내의 유통업체로, 2001년도 말 기준 매출액 4조 9,594억원, 영업이익 3,085억원, 당기순이익 1,890억원을 시현하였을 뿐만 아니라 최근 10년 동안 지속적인 이익 실현과 고율 배당을 통한 주주중심의 가치경영에 만전을 기하고 있으며, 내부에 기업홍보 전담팀을 두어 수시로 국내외에 기업의 홍보 및 IR활동을 전개하여 기업의 신뢰도 향상에 최선의 노력을 기울이고 있다.

  한편 신세계는 지난 1999년 12월 기존 경영이념인 "고객제일"에서 "기업윤리를 바탕으로한"새로운 경영이념을 제정하고 고객, 협력회사, 종업원, 주주, 지역사회 등 기업의 이해관계자들이 공존공영할 수 있는 윤리적으로 건전한 기업활동을 추진해왔다.  또한 각 사업부문별 및 전 지점별로 전산화된 내부통제시스템을 완비함으로써 내부감사의 효율화를 기하여 기업의 투명성 확보에 최선을 다하고 있고, 이로써 외부감사인으로부터 계속 "적정"의 감사의견을 받아 왔다.

환경보호 측면과 사회봉사측면에서도 보면, 사회환경개선을 위하여 사업장 별로 "자연보호 캠페인"을 실시하고 있으며, "사랑의 헌혈 캠페인" 및 "사랑의 쌀 나누기" 등의 사회 소외계층을 돕기 위한 사회봉사활동에도 적극 참여하는 등 윤리경영을 기업가치의 최우선으로 생각하고 있다.

또한, 윤리경영을 실천하기 위해 1999년 9월 윤리규범 및 임직원 윤리규범 실천지침을 제정하여 정기적인 직원의 교육 및 Work shop(실천사례발표) 등을 통하여 기업 및 고객, 주주만족을 통한 기업가치 극대화에 최선을 다하고 있다.
이러한 윤리경영활동의 실천사례를 널리 홍보하기 위해 2000년 9월에는 한국윤리기업협회가 주최하는 윤리경영사례발표회에서 "기업사회봉사활동 우수사례"를 발표하는 등 윤리경영의 실천면에서도 앞장서고 있다.